Bonjour à tous,

au Maroc, les recruté locaux de nationalité française payent intégralement les
frais d'écolage. Pour les familles aux revenus modestes, les commission
régionales d'allocation de bouses qui instruisent les dossiers et émettent des
avis favorables ou non aux vues des situations réelles constatées par les
services sociaux des consulats transmettent les demandes à l 'AEFE qui décide du
taux d'exonération.
Tous les contrats locaux de nationalité française reçoivent  un supplément
familial sur la basse des allocations familiales françaises en fonction du
nombre d'enfants mais qui ne couvrent pas du tout les frais de scolarité.

amicalement Pascal

--- En date de : Mer 4.6.08, Sgen-CFDT Etranger <etranger@...> a
écrit :
De: Sgen-CFDT Etranger <etranger@...>
Objet: [sgen-etranger] Frais d'écolage pour les recrutés locaux
À: sgen-etranger@...
Date: Mercredi 4 Juin 2008, 0h09











----- Message d'origine -----

De : FG Laurence

Envoyé : lundi 2 juin 2008 19:43

Objet : Re :Frais d'écolage pour les recrutés locaux



Bonjour,



à Lagos (Nigeria), les frais de scolarité sont payés intégralement par les
recrutés locaux, dès lors que les revenus du foyer le permettent. Une
exonération est appliquée à hauteur de 50% environ pour les recrutés locaux aux
revenus moins élevés. Cependant, on note que les choses sont évolutives et peu
formalisées.



Cordialement,



laurence foucaud guérineau



--- En date de : Sam 24.5.08, Sgen-CFDT Etranger <etranger@sgen- cfdt.org>
a écrit :



De: Sgen-CFDT Etranger <etranger@sgen- cfdt.org>

Objet: Frais d'écolage pour les recrutés locaux

Date: Samedi 24 Mai 2008, 16h07



Question sur les frais d'écolage pour les recrutés locaux



Je souhaiterais connaître la situation des recrutés locaux face au

paiement des frais de scolarité dans vos différents établissements.



Ici à Londres notre administration est d'accord pour appliquer

l'exonération des frais d'écolage pour les recrutés locaux, sur la base

des frais de la section française. Les familles qui ont des enfants en

section britannique devront payer les 20% d'écart entre les 2 sections.

Ceci fera partie de la négociation. Pour le moment elle nous dit

attendre le décret sur les modalités d'applications. Il semble que les

résidents perçoivent déjà, par le biais de l'avantage familial,

l'équivalent de cette exonération.



Qu'en est-il chez vous ?



Cordialement.



Jean-Michel Dussaud

(Londres)



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