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Messages: Moins d’infos | Plus d’infos   (Grouper par discussion) Auteur Date ^
1
je suis particulièrement ravi de faire partir de ce groupe et je pense que nos échanges seront fructueux et que nous auront toutes les armes pour mener à...
njila ulrich
xpnurk2000
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6. Octobre 2005
13:23
2
Bonjour à toutes et tous, Tout d'abord, j'aurais souhaité que ce groupe se nomme "Jeunesse et Avenir" ou "Jeunesse en action". Car l'avenir de la Jeunesse ...
rtngonzo2002
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7. Octobre 2005
14:34
3
Bien reçu et merci A bientot Stan rtngonzo2002 <rtngonzo2002@...> a écrit : Bonjour à toutes et tous, Tout d'abord, j'aurais souhaité que ce groupe se...
Stanislas Bineli
altdur
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7. Octobre 2005
19:55
4
salut à tous, nous sommes effectivement dans le forum. Merci de bien vouloir continuer le débat Pour une collecte de données relatives à la campagne de...
parfait bissai
mat_ledoux
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9. Octobre 2005
7:48
5
Bonjour, Veuillez noter qu'un fichier a été envoyé au groupe job_creation. En voici les caractéristiques : Fichier : /Extrait DSRP (COMERCE...
job_creation@...
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10. Octobre 2005
14:03
6
Bonjour, Veuillez noter qu'un fichier a été envoyé au groupe job_creation. En voici les caractéristiques : Fichier : /EXPOSE SUR LE CAMEROUN, Soua,...
job_creation@...
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10. Octobre 2005
14:05
7
Bonjour, Veuillez noter qu'un fichier a été envoyé au groupe job_creation. En voici les caractéristiques : Fichier : /Extrai DSRP (URBAINE).doc Envoyé...
job_creation@...
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10. Octobre 2005
14:06
8
Bonjour, Veuillez noter qu'un fichier a été envoyé au groupe job_creation. En voici les caractéristiques : Fichier : /Exposé sur l'emploi au...
job_creation@...
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10. Octobre 2005
14:10
9
Bonjour, Veuillez noter qu'un fichier a été envoyé au groupe job_creation. En voici les caractéristiques : Fichier : /Extrait DSRP (FINANCE).doc ...
job_creation@...
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10. Octobre 2005
14:12
10
Bonjour, Veuillez noter qu'un fichier a été envoyé au groupe job_creation. En voici les caractéristiques : Fichier : /Grille d'orientation de la...
job_creation@...
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10. Octobre 2005
14:16
11
Bonjour, Veuillez noter qu'un fichier a été envoyé au groupe job_creation. En voici les caractéristiques : Fichier : /Rapport_Jeunesse_DRSP.pdf Envoyé...
job_creation@...
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10. Octobre 2005
14:35
12
bonjour, Tes questions sont tres bonne mais je pense que l'heure est venu d'etre concret car moi je pense que les jeunes devraient dire clairement ce qu'ils...
kpoumie eric
kpoumieeric
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11. Octobre 2005
9:31
13
Bonjour stanislas c'est avc un tres grand plaisir que j'ai lu ton massage et je partage entierement ton point de vue car nous devons maintenant savoir que nous...
kpoumie eric
kpoumieeric
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11. Octobre 2005
9:47
14
Bonjour, Veuillez noter qu'un fichier a été envoyé au groupe job_creation. En voici les caractéristiques : Fichier : /Extrait du Rapport de la mise en...
job_creation@...
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11. Octobre 2005
12:39
15
Bonjour, Veuillez noter qu'un fichier a été envoyé au groupe job_creation. En voici les caractéristiques : Fichier : /Recherche Emploi jeune au...
job_creation@...
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11. Octobre 2005
12:42
16
Bonjour, Veuillez noter qu'un fichier a été envoyé au groupe job_creation. En voici les caractéristiques : Fichier : /OIT l'emploi jeunes...
job_creation@...
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11. Octobre 2005
14:18
17
Salut à tous, Salut à toi Eric, Très heureux que tu ai ainsi réagi, comme tu peux t'en douter mon mail visait principalement à susciter une discussion au...
parfait bissai
pbissai
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11. Octobre 2005
19:26
18
Salut à tous, Salut à toi Eric, Très heureux que tu ai ainsi réagi, comme tu peux t'en douter mon mail visait principalement à susciter une discussion au...
parfait bissai
pbissai
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11. Octobre 2005
21:00
19
salut à tous je suis très content de voir assez actif sur la cause de l'emploi jeune comme convenu à l'atelier pour ma part je leserai après le 19 déja...
martial bella
aidspoems
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12. Octobre 2005
8:56
20
Fiche d'orientation pour l'identification des problèmes concernant la FORMATION et l'EMPLOI L'objectif de cette fiche d'orientation est de collecter des...
claukai
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12. Octobre 2005
10:13
21
salut a toi parfait Tout d'abord bonne séjour a yaoundé ta réaction est tres parfaite je pense que nous sommes dans la meme longueur d'onde maintenant et...
kpoumie eric
kpoumieeric
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12. Octobre 2005
13:47
22
Merci à vous qui avez pensez à cet espace de discussion et d'échanges entre jeunes, je m'excuse de répondre un peu tardivement car je n'étais pas sur...
positivecam
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13. Octobre 2005
23:00
23
Bonjour à tous, comme j'ai clamé à YAOUNDE au courant du seminaire sur le plaidoyer et le lobbie, je persiste en réaffirmant que se dans l'action qu'on...
koagne clovis
fidepe21
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15. Octobre 2005
7:53
24
bojour à tous ! c'est un reel plaisir pour nous association AJAB et par le canal des membres faisant partir du plaidoyer et lobbying d'etre de tout coeur et...
bruno kouamo
associationajab
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16. Octobre 2005
11:14
25
Bonjour à tous membre du reseau de plaidoyer et de lobbies pour l'emploi jeunes au cameroun. notre ,action est multidimentionelle comment pouvons faire pour...
koagne clovis
fidepe21
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16. Octobre 2005
11:53
26
Dear Members, take notice of this message from our collegue Sanyi from Local Youth Corner. And much courrage for your research work up to the 20 of october 05....
claukai
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17. Octobre 2005
9:15
27
Chers Collègues, Voir l'information de Jean Jaques de Conseil Jeune suivant: Nous vous informons que le PNG (Programme National de Gouvernance) est...
touoyem_line
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17. Octobre 2005
9:53
28
Bonjour à tout le monde! Tant que je vois vous êtes en train de planifier les premier pas ! Je suis d´accord : Il faut d´abord avoir le maximum d´info...
Heidi Schmitt
hschmit1
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17. Octobre 2005
11:58
29
hi to everyone; i will like to say here that to achieve our dream we have to call a national council of youth so that our problem can be better heard.i say...
Rural Development thr...
rudahoney
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17. Octobre 2005
19:08
30
salut concitoyens, je crois que nous sommes sur la bonne voie, alors mobilisons nous davantge et nous nous ferons entendre. les jeunes de l'Association...
pierre penda
pendapfr
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17. Octobre 2005
19:22
Messages 1 - 30 sur 2233   Le plus ancien  |  < Plus ancien  |  Plus récent >  |  Le plus récent
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