Donc, là si elle n'est arrêtée que la semaine, cela fait 5 jours, donc l'IRCEM n'entre pas en compte. Mais moi, perso, et l'autre famille également...
92
lou.dumazet@...
loudumazet9
23. Mars 2006 9:05
je me mêle... peut être je dis n'importe quoi, mais si le salaire reste le même, est-il obligatoire d'informer la Sécu du fait qu'elle n'a pas travaillé...
93
Nath GC
thalie27fr
23. Mars 2006 12:34
Non parce que la sécu paie une partie du salaire, ce qui nous évite de payer pour rien. Nath lou.dumazet@... a écrit : je me mêle... peut être je...
94
Nath GC
thalie27fr
27. Mars 2006 7:13
Fabienne, Je suis allée sur ton site mais je ne comprend pas la part de cotisation à déclarer, tu mets 0,85% mais moi, sur ma fiche de paie, je n'ai pas le...
95
Fabienne Rosset
fabienne352000
27. Mars 2006 15:53
les 7,50 sont un cumul de plusieurs cotisations (cf le détail sur http://www.employer-une-nounou.info/employeur/paie/cotisation.php : mai sà jour du...
96
Nath GC
thalie27fr
27. Mars 2006 16:26
C'est donc vraiment très peu : 0,75 % je marque 37 euros dans la case pour 6 mois de cotisations salariales. Nath Fabienne Rosset...
97
Ma'
ma_flv
4. Avril 2006 16:44
Xavier n'ayant pas trop de congés en rab cette fois va prendre son congé paternité. Nous avons étudié les dates et avons trouvé un créneau qui nous...
98
Nath GC
thalie27fr
10. Juillet 2006 10:24
bon, je recommence car apparemment, mon mail de ce matin n'est pas passé. Voilà, nous sommes en garde partagée. L'autre famille déménage, elle doit donc...
99
Ma'
ma_flv
10. Juillet 2006 12:48
Pour la cause, cela doit être celle évoquée lors de l'entretien préalable à une éventuelle mesure de licenciement, qui a obligatoirement lieu, même si...
100
Fabienne Rosset
fabienne352000
10. Juillet 2006 15:01
... pour la famille qui a marqué cette clause, cela veut dire risque de condamnation au prud'homme pour licenciement sans cause réelle et sérieuse ... NON...
101
Nath GC
thalie27fr
10. Juillet 2006 16:20
Et est-ce que l'on peut mettre que c'est pour cause de déménagement ? est-ce une cause de licenciement ? Faut-il fournir des preuves du déménagement ? Nath...
102
Nath GC
thalie27fr
10. Juillet 2006 16:28
Je ne pense qu'elle ait eu d'entretien formelle de pré licenciement mais elle était au courant depuis un moment et la maman l'avait prévenue qu'elle lui...
103
MILLON/MATAGNE-NUGUES
les4m@...
10. Juillet 2006 16:50
il doit y avoir erreur d'adresse, je n'ai rien à vous repondre...je ne comprend pas ... From: "Fabienne Rosset" <Fabienne@...> To:...
104
lou.dumazet@...
loudumazet9
10. Juillet 2006 18:34
je crois que le mieux est d'appeler "Paris Services Famille" au 0 810 13 32 32...
105
Fabienne Rosset
fabienne352000
10. Juillet 2006 21:02
Nath GC wrote: Je ne pense qu'elle ait eu d'entretien formelle de pr licenciement mais elle tait au courant depuis un moment et la maman l'avait prvenue...
106
Nath GC
thalie27fr
10. Juillet 2006 21:13
Pour les calées, j'ai une petite question. Nous en sommes en garde partagée, l'autre famille déménage et donc doit licencier notre nounou. Ma nounou a...
107
Nath GC
thalie27fr
13. Juillet 2006 10:13
J'ai une autre question concernant les indemnités de licenciement : Comment calcule t-on l'ancienneté ? Par ex, si ma nounou a commencé le 1er sept 2003 et...
108
Nathalie Colombier
nathaliec@...
13. Juillet 2006 10:30
Bonjour L'ancienneté se calcule en nombre de mois, donc 2,X années dans votre cas. Les indemintés sont au prorata de ce nombre. Pour l'année prochaine, il...
109
Nath GC
thalie27fr
13. Juillet 2006 12:18
Merci pour cette réponse :) Faut-il faire une lettre recommandée également pour lui proposer ces nouveaux horaires et salaire ? Nath ... De : Nathalie...
110
Nath GC
thalie27fr
13. Juillet 2006 12:27
... De : Nathalie Colombier <nathaliec@...> À : babyglobe-au-travail@... Envoyé le : Jeudi, 13 Juillet 2006, 12h18mn 52s Objet : RE : Re...
111
Nathalie Colombier
nathaliec@...
13. Juillet 2006 13:10
Dans la mesure du possible, oui, mieux vaut toujours faire ce qui a trait au travail avec des LRAR. On se dit que ce n'est pas nécessaire, mais les gens ne...
112
siejak fabienne
fabfamili
24. Janvier 2007 14:06
Ceci est un appel à l'aide ou à l'info. N'hésitez pas à transférer ce message à vos proches vivant ou non dans le 94 qui pourraient m'apporter de l'info....
113
Fabienne Rosset
fabienne352000
24. Janvier 2007 16:26
si vous voulez de l'info sur la création de crèche aller plutot voir cette liste http://fr.groups.yahoo.com/group/creer_une_creche/...
114
Fabienne Rosset
fabienne352000
28. Mai 2007 8:26
Lundi 18 Juin Si vous vous interrogez sur l'intrt et la complmentarit du travail hommes-femmes dans le domaine de la High Tech et des SI venez nombreux la...
115
jeanne2799
5. Juin 2007 20:17
Bonjour, pendant les vacances scolaires je vais faire appel à des étudiantes pour garder mes enfants (dont 1 de 17 mois). Dois-je appliquer le SMIC ...
116
Fabienne Rosset
fabienne352000
5. Juin 2007 20:53
... De: "jeanne2799"<frcatherin@...> Env: 05/06/07 22:13:53 À: "babyglobe-au-travail@..."<babyglobe-au-travail@...> ...
117
Nath GC
thalie27fr
6. Juin 2007 6:57
D'ailleurs, elle est de combien la prime de précarité ? Il faut rajouter 10% de congés + x % de prime de précarité Nath maman de Mattéo (8 octobre 1999 -...
118
Fabienne Rosset
fabienne352000
6. Juin 2007 20:08
Prime de précarité 10% (comme les cp) Fabienne, Maman de Camille (8 ans CE2) et Adrien (4 ans 1/2 MS) ... De: "Nath GC"<thalie27fr@...> Env: 06/06/07...
119
rachel
rachelhuart
8. Décembre 2010 19:38
Bonjour, mon assistante maternelle est enceinte et prend ses visites prénatales sur les heures de garde, ce qu'elle a le droit de faire. Par contre, elle...
120
spanilinili
15. Octobre 2011 16:17
Bonjour, Je viens d'ouvrir un petit site web pour proposer, chaque semaine, une idée d'activité pour enfants: http://www.activites-enfants.com ... ...
